申请书的结构应该合理，内容组织清晰，所有人在写申请书的时候都要遵循自己的内心，获得更大的发展，下面是52心得网小编为您分享的代离职申请书通用6篇，感谢您的参阅。
代离职申请书篇1
尊敬的校长：
你好!
三年前，我通过国编在职教师考试被分配到啦这所学校教书，我感到非常荣幸，经过三年的努力学习，我不再是那个青涩而又稚嫩的孩子，同事们教会我很多，我也成长了不少，我非常感谢你们大家对我的教诲。
首先，我最想说的，就是“对不起”，真的对不起，四年来，没能以的成绩回报您的知遇之恩。三年来，愧疚于我还记得，在我到校的当晚，您百忙之中还记挂着来我们教师宿舍亲切的慰问。
善的.交谈，让我消除了孤身离乡的伤感，多了一份亲切的温暖，多了一份对未来的乐观信念。我还记得，xx年9月1日，在开学大会上我代表新进14名教师发言的情景，那时的天气、那时说的话、那时的心情都清晰可忆，至今想来，仍有几许激动。三年来，有对欢笑，有过泪水，有过失败，有过收获，有一种信念陪我走过成长的日夜，那就是，我要努力地工作，努力地学习，历练完善自我，以对得起信任我的领导，对得起我的学生，对得起我拥有的身份、地位。
由于我个人的原因，非常遗憾我想要辞职，我觉得教师好像并不适合我，我对孩子没有什么耐心，我是个性格比较直爽比较急躁的人，对孩子们的无理取闹一忍再忍，渐渐消失啦我对教师这个职业最初的兴趣与热情。
让我不得不向这一切告别，心里，有诸多不舍，有说不出的纠结。但是，有时候，现实总是让我们陷入抉择，有时候，我们在不明前方时，不得不低头于当下。
为了不让日渐衰弱的父母再为我牵挂，我将告别长中这里我所顾念的一切，再回到那个熟悉又陌生的地方，再重新打拼我的生活。想说的太多，却只能就此止笔，即将离别，真心祝福。
愿我校在今后的工作中，发挥优势、续写辉煌、团结共进、蒸蒸日上!愿我校的教师，日益卓越、广塑栋梁、工作顺心、身体健康!
申请人：
xx年xx月xx日
代离职申请书篇2
尊敬的领导：
您好！
向您提出离职的申请，我知道也是辜负了您的期盼，但在急诊科的工作，真的压力很大而且很多时候，遇到事情就要处理，根本没有一个很好的休息时间，虽然知道是对我能力的肯定才让我来急诊科的，但是而今我也是感受到，这份工作，自己很难去做好，而且也是影响到我的健康了，所以也是无法再继续做下去。
急诊的时候，根本不分时间的，甚至很多都是半夜的，可以说让我没有很好的休息，虽然我们也是有排班，但是很多时候忙不过来，也是加班很多次，我知道作为护士，去做好自己的工作也是应尽的责任，但是我也是很辛苦，而这种辛苦累积起来，也是让我难受，以前觉得在急诊科的医护工作者都是非常优秀的，但是真的自己来了之后才会发现，这份经验的获取挺不容易的，而且也是让我感受到，压力的巨大，每次听到医护的铃声，都是心跳加速的，知道事情要来了，而自己还需要冷静的去处理好工作。工作的忙碌，让我的经验不断累积，可以说在急诊科这段日子，我的`收获是巨大的，但是也是有很多不如意的地方，压力过大，自己的身体情况也是很糟糕，而且现在也是没有了当初做护士的那种动力。
但我还是觉得做护士不错的，之前也是和领导聊过转岗的事情，但医院的岗位也是没有合适自己的，所以考虑了很久，也是和家人沟通，他们也是支持，毕竟只是工作，那么的辛苦自己也是不想以后生病，那么也是会更加的麻烦。离开，也是一种无奈，但工作的压力让我也是顶不住，无法再更好的做医护的工作，我现在也是勉强的支撑着，毕竟是我的责任是我在岗位上要做的事情，但长久来说，并无法让我继续的坚持。要离开了，我这段日子工作依旧没松懈下来，同时也是知道，对于自己来说，的确在急诊科让我的健康受到了很大的影响，我也是想休息一段时间，才继续的工作，抱歉也是让领导您失望。
这份工作，压力并不是很容易去承受的，之前的自己不是很理解急诊科为什么有那么高的离职率，但是而今自己要走了，也是明白了，的确这份工作很难去坚持，而那些能坚持的我也是特别的佩服，但终究自己还是无法做得那么好，也望领导理解，而要走也是自己想明白了的，还望批准。
此致
敬礼！
离职人：xxx
20xx年xx月xx日
代离职申请书篇3
尊敬的领导：
您好！
在经过深思熟虑后我决定辞去目前在公司的职位，此刻由于我的个人原因不得不离开公司，给公司造成的不便还请谅解。
加入这个群众一年了，在这一年里我成熟了很多，也明白了许多为人处事的道理，在过去的一年里领导同事都对我很照顾，在那里以前有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦，公司里和谐的人际关系和良好的工作作风，一度让我有了找到依靠的感觉，在那里我经历了开心而又不平凡的一年，这一年里的成长将刻在心里一辈子，成为以后生活的一部分回忆，在参加工作之前，因为各种原因我没有继续上学，只想尽快逃离学校加入工作才是正确的选取，此刻经历了一年的历练，最后明白原先知识真的很重要，同时由于在工作上总也找不到属于自己的那种成就感总困扰着自己，不明白自己的前方到底在哪里，这迷茫曾一度让我痛苦，不明白自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，适合做什么，这些困惑让我萌发了想要辞职的念头，并且也更确定了这个念头，我想重新回到校园，期望能够经过更深的学习能弥补自己的不足，也期望能够透过不断的学习确定自己的定位。
我很清楚此刻辞职对公司对自己都是个考验。此刻退出这个岗位以后再想拥有就不可能，可我想试试自己的潜力，想透过学习试着开拓更开阔的天地，都说爱拼才会赢，此刻我想逃避安逸的现实去挑战更残酷的现实，而此刻随着公司规模的不断的扩大，也正值用人之际，一切工作都务必按计划进行，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我的离开造成任何损失，我郑重向公司提出辞职。
能为公司效力的时候已经不多了，我必须会把好自己最后一班岗，让公司与自己都不会有任何遗憾。离开这个公司。离开这些以前同甘共苦的同事，会舍不得，不会忘记领导们的谆谆教诲，不会忘记同事们之间的友善与真诚。也愿公司在今后的工作中更上一层楼，拥有更好的发展前景！
此致
敬礼！
申请人：_
20__年__月__日
代离职申请书篇4
尊敬的领导：
您好！截至目前，我已经在厂镀锌保障作业区工作了一年零九个月，在这不长不短的时间里，很感谢公司给予了我一个由学校走向社会的历练平台，很感谢各级领导对于我的关怀与培养，感激同事对我的指引与帮助，然聚散乃是常情，离合即是因缘，经深思熟虑，至此提交辞职报告，冒昧之处，还请见谅。
曾忆当年，我怀着对西北的顶礼膜拜走进了酒钢，那时候，书生气十足的我幻想着西北的炽烈与豪迈，憧憬着在这片壮美的土地上用自己的汗水浇灌出坚毅的“骆驼刺”，在大西北的天空留下属于自己的身影，在荒漠里烙下苦行者的脚印，但很遗憾，西北的天空太过寥廓，荒漠太过无常，于此，我深感歉疚。究其原因，辞职理由如下：
首先，发展空间受限。由于是一个年轻的单位，员工中大多数都是年轻的大学本科生，这一现象造成了人才过剩的现实。换位思之，我亦能体谅单位的难处。有限的岗位，有限的机会，面对的却是过剩的人员，单位也无可奈何。所以虽然进厂近两年，但发展仍然比较失望，心里落差难免较大。与其坐等机会，听那些“年轻需要沉淀”的警示名言，不如另寻他路，在广袤的职场上搭载上另一艘帆船。或许前面是惊涛骇浪，坎坷荆棘，但我将勇往直前；或许多年以后我仍在路上，但我知道我一直在走。一切的一切，我只知道，梦想从来不是来实现的，而是用来前行的。
其次，成长速度太过缓慢。单位属于生产制造型企业，所以机械专业在本厂只能属于辅助专业，故无论是从理论的沉淀来说，还是从知识的广度来说，既不能给我们一个自主创新的平台去发挥我们的专业知识，又不能从深度与宽度来拓展我们的专业能力，在现场的一年多时间，除了对现场故障判断处理以及其他非专业知识能力有所提升外，整体成长进度不甚理想。仔细想想，人生本没有太多的时间，更没有丝毫的时间可以用来浪费，我们必须趁着年轻去吸收足够的养分，这样才不至于痴长到老，碌碌无为。
最后，自身的理念无法与公司理念调和。酒钢是大型国有企业，所以他有着他应有的责任与使命，这决定了公司不可能随着市场的进步而有着相应的竞争成长机制，他只会在一定的时间内墨守成规地进行着生产经营管理。然而，我是一个偏向于改革创新的热血青年，骨子里始终存着攀登高峰的不安与焦躁，在这样一种大环境下，内在的自己总与外在的环境不时冲撞摩擦，但很遗憾并没有产生火花，反而水火不容，日益难以调和。我想这是两种价值观的矛盾，是世代的积怨，唯一的解决办法就是靠时间来磨灭。
佛曰：果决方能精进，玲珑便是禅机。此时此刻，我从未后悔来到酒钢，对于在酒钢的工作经历，我无比感激，也将倍加珍惜，一年的感悟，将影响我未来的成长，决定我人生的成败；对于领导的关爱，同事的帮助，再次由衷感谢！对于因本人辞职造成的工作上的不便，还请海涵，再拜！
秋天不来，枫叶未落，我轻挥衣袖，作别那西北的壮丽！对于我的辞职意愿，还请领导体察吾之拳拳之心，漫漫之意，望予以批准！祝酒钢的事业百尺竿头更进一步！
20年月日
代离职申请书篇5
尊敬的领导：
您好！
我是x，这段时间以来在工作当中，我确实还是感触良多的，我身为车间的一名组长，一直以来对自己各方面还是有着很多信心，对于这份工作我也是感触良多，来到x这里已经有一年的时间了，我也一直都对自己比较有细心，这是我应该要有的态度，结合自身情况我也做出辞职这个决定，现在我心里面也感觉舒畅的很多，因为我这段时间以来在工作中有一些问题，这些问题我需要好好的去纠正。
作为一名车间组长，我也知道自身的责任是什么，我需要维持一个好的状态，现在做出辞职这个决定我心里面还是感触良多的，毕竟在这里工作了一年多的时间，我也学习到了很多知识，我也应该要对自己的工作负责，这是我应该要有的素养，对于平时的工作我也是比较认可，我也对近期的工作有了一些新的'了解，接下来我也一定会去积累更多的经验，让自己做出更好的成绩来，这是我需要去合理规划好的，作为一名组长，我自身的责任，也是非常重大，这段时间以来我也一直都在思考自身存在的一些问题，我也感激这段经历，让我受益匪浅。
今天做出辞职做这个决定，我深刻的认识到了自身的问题，我也一定会继续努力的，并且在最后的工作当中，可以做的更好一点，这一点是毋庸置疑的，我会用实际行动去证明自己，虽然在这段时间以来的工作当中，出现了一些问题，但是我一直以来都是抱着一个好的心态，还是愿意去做好的，可是经过了这段时间以来的工作，我也意识到了自己的问题，我并不适合继续的工作下去了，这样肯定是会有问题，我也对此有着非常大的信心，我感谢公司对我的培养，并且这是我需要有的态度，未来还会有更多的事情等着我去做好，我也一定会继续努力下去，我真心不希望自己影响了日常的工作，这对我而言是需要去维持下去的。
我也感激周围的同事对我的帮助，感激您一直以来的关照，这一年多的时间对我也是非常的充实，并且希望接下来可以顺利的交接好的工作，在这里我也非常的开心，得到了很多的进步，自身也有有一些思想上面的升华，我非常的感激这段经历，未来这将会成为我前进的动力，让我有更多的提高，不断的丰富自己。
此致
敬礼！
申请人：
xx年xx月xx日
代离职申请书篇6
尊敬的领导：
此刻，我带着复杂而沉重的心情写这封信。您对我的关爱犹如父辈对子女的关爱，让我在这个寒冷的冬季感觉到无限温暖。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业，但昨日与父亲通过电话促膝长聊后，父亲依然坚持自己的意见，认为我奔波在外没有太多的意义，更况家中老人年事已高，期望儿孙能在身边，能有个稳定的工作，最终命我于本周六返家。
这里，没有太多让我留念的地方，除了您。是您把我亲手招聘到公司，让我有机会在一个熟悉的行业中继续追逐着自己的理想，即使工作中犯了点小错，您总是宽容地面对和耐心地指导，从不责备与抱怨；在生活中，您总是以父亲般的关爱对我，让我这个在外的游子深感父亲般的温暖。正是这些，让我在泪水与心痛中下定决心离开，这需要多大的勇气。
公司里从来不缺乏人才，而缺乏善于发现人才的眼睛，我想我的离开，公司很快就会找到更优秀的人才替代我，且我的工作已经告一段落，新的工作还没有开始，正是发现和启用公司已有人才的时候。
您过去是我的领导，现在依然是我的领导，将来即使我不在这里工作，您依然是我的领导！工作中遇到不懂的和不明白的，还期待着您依然以父亲般的长者和领导指导我的工作。
尊敬的刘总，我去意已定，请勿相劝。
祝身体健康，家庭美满幸福。
